Com saldo positivo de quase 10 mil contratações em 2025, estado reforça cultura de trabalho e oportunidade para adolescentes

Santa Catarina ocupa a segunda posição nacional na contratação de jovens aprendizes entre janeiro e agosto de 2025, de acordo com dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged). O estado registrou saldo positivo de 9.827 contratações, resultado da diferença entre 29.451 admissões e 19.624 desligamentos no período. O número representa mais de 10% do total nacional de 96.329 vagas e reforça a tradição catarinense na geração de oportunidades formais para quem busca o primeiro emprego.

Grande parte das contratações é composta por jovens de até 17 anos que estão cursando o ensino médio, conciliando os estudos com a inserção no mercado de trabalho. Esse movimento fortalece políticas de capacitação e inclusão profissional, favorecendo o desenvolvimento de mão de obra qualificada desde cedo.

No ranking nacional, São Paulo lidera com 35.844 contratações, seguido por Santa Catarina e Rio Grande do Sul, que registrou 8.114. O programa Jovem Aprendiz funciona como porta de entrada para o mercado de trabalho e é viabilizado por meio de instituições como Senai, Senac, Senat e Sescoop, que promovem formação teórica e prática. Os participantes cumprem jornada de quatro a seis horas diárias, recebem remuneração e têm acesso a todos os direitos trabalhistas, fortalecendo o vínculo entre educação e empregabilidade.

Foto: Filipe Scotti/Fiesc